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Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Pamiers, 92, Ariège, Île-de-France

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tout le département de l'Ariège même sur les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition[...]

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Emploi Immobilier

Romilly-sur-Seine, 10, Aube, Grand Est

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tout le département de l'Aube même sur les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition[...]

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Emploi Immobilier

Brienne-le-Château, 10, Aube, Grand Est

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tout le département de l'Aube même sur les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition[...]

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Emploi Immobilier

Bar-sur-Seine, 10, Aube, Grand Est

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tout le département de l'Aube même sur les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition[...]

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Emploi Immobilier

Bar-sur-Aube, 10, Aube, Grand Est

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tout le département de l'Aube même sur les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition[...]

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Emploi Immobilier

Troyes, 10, Aube, Grand Est

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tout le département de l'Aube même sur les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition[...]

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Emploi Immobilier

Gruissan, 11, Aude, Occitanie

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tout le département de l'Aude même sur les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition[...]

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Emploi Immobilier

Limoux, 11, Aude, Occitanie

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tout le département de l'Aude même sur les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition[...]

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Emploi Immobilier

Lézignan-Corbières, 11, Aude, Occitanie

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tout le département de l'Aude même sur les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition[...]

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Emploi Immobilier

Castelnaudary, 11, Aude, Occitanie

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tout le département de l'Aude même sur les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition[...]

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Emploi Immobilier

Narbonne, 11, Aude, Occitanie

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tout le département de l'Aude même sur les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition[...]

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Emploi Immobilier

Carcassonne, 11, Aude, Occitanie

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tout le département de l'Aude même sur les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition[...]

photo Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi Social - Services à la personne

Millau, 12, Aveyron, Occitanie

Nous recherchons une personne en Contrat d'Apprentissage pour notre ESAT (107 ouvriers en situation de handicap) Dans le cadre de votre formation, vous aborderez les divers aspects du métier en fonction du type d'atelier. - Participer aux actions de soutiens des personnes accueillies - Veiller à la production à réaliser, de ses délais et de son contrôle - Adapter l'outil de travail de façon à mettre en adéquation les compétences de la personne et les contraintes liées à la production - Organiser le travail de l'équipe que vous animerez (planification, respect des délais, démarche qualité, suivi, soutien et appui technique .) - Animer la formation, le maintien de l'acquisition des compétences des usagers y compris des stagiaires - Transmettre à l'équipe pluridisciplinaire les informations recueillies sur le comportement des usagers et participer à l'élaboration de leurs projets personnalisés. Profil : - Personne éligible à un contrat d'apprentissage - Inscription à la formation Moniteur Atelier IRTS

photo Infirmier / Infirmière de soins généraux

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Flour, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Le centre hospitalier de St Flour recrute 2 infirmières en cdi (à pourvoir des que possible) Les candidatures doivent être adressées à : direction-RH@ch-stflour.fr Contrat : 37,5 heures hebdomadaires en 12h (7j/7) Horaires : 07h30-19h30 / 19h30-07h30 (SMUR) 08h00-20h00 / 20h00-08h00 09h00-21h00 (IOA) Missions principales : Prise en charge des patients : Installation, surveillance clinique, évaluation de la douleur. Collaboration avec les AS (aides-soignants) pour les constantes et les soins. Réalisation d'actes techniques (pose de voies veineuses, bilans sanguins, ECG, pansements, etc.). Administration des traitements (oraux et parentéraux) selon les bonnes pratiques (MODO-PHARM-34). Accueil et orientation : Tri des patients, recueil des données administratives et cliniques (traçabilité sur Sillage). Accueil et accompagnement psychologique des familles. Gestion administrative et logistique : Utilisation de l'application Sillage pour le suivi des patients. Collaboration avec les secrétaires médicales et les IDE des unités de soins (MCO, psychiatrie). Mise à jour des informations (tableau d'affichage, main courante, étiquettes patients). Collaboration pluridisciplinaire[...]

photo Facteur / Factrice

Facteur / Factrice

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Vic-sur-Cère, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous[...]

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Emploi Immobilier

Confolens, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tout le département de la Charente même sur les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Rémunération évolutive de 60 à 90%. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Mise à disposition d'un système d'évaluation et de rédaction des avis de valeur automatisés. Module de signature électronique. Outil d'aide à la prospection informatisé... vous ne prospecterez plus au hazard ! Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de[...]

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Emploi Immobilier

Jarnac, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tout le département de la Charente même sur les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Rémunération évolutive de 60 à 90%. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Mise à disposition d'un système d'évaluation et de rédaction des avis de valeur automatisés. Module de signature électronique. Outil d'aide à la prospection informatisé... vous ne prospecterez plus au hazard ! Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de[...]

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Emploi Immobilier

Ruffec, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tout le département de la Charente même sur les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Rémunération évolutive de 60 à 90%. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Mise à disposition d'un système d'évaluation et de rédaction des avis de valeur automatisés. Module de signature électronique. Outil d'aide à la prospection informatisé... vous ne prospecterez plus au hazard ! Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de[...]

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Emploi Immobilier

Brie-sous-Barbezieux, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tout le département de la Charente même sur les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Rémunération évolutive de 60 à 90%. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Mise à disposition d'un système d'évaluation et de rédaction des avis de valeur automatisés. Module de signature électronique. Outil d'aide à la prospection informatisé... vous ne prospecterez plus au hazard ! Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de[...]

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Emploi Immobilier

Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tout le département de la Charente même sur les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Rémunération évolutive de 60 à 90%. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Mise à disposition d'un système d'évaluation et de rédaction des avis de valeur automatisés. Module de signature électronique. Outil d'aide à la prospection informatisé... vous ne prospecterez plus au hazard ! Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de[...]

photo Technicien / Technicienne d'exploitation télécom

Technicien / Technicienne d'exploitation télécom

Emploi Electricité

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Le Groupe ALQUENRY, entreprise spécialisée dans le marché des télécoms, l'installation de poteaux téléphoniques et le déploiement de la fibre optique est présent sur le GRAND OUEST et compte plus de 80 collaborateurs. Dans le cadre d'un nouveau contrat et d'une création de poste , nous recherchons un(e) TECHNICIEN TELECOM POLYVALENT H/F pour l'activité Poteaux. Votre mission principale consiste à réaliser des reconnaissances terrain afin d'évaluer la faisabilité ou non des interventions. Vous intervenez en amont de nos équipes d'installation poteaux. Dans ce cadre, vos missions sont : - Prendre connaissance du planning hebdomadaire transmis par la conduite d'activité poteaux. - Récupérer et vérifier les coordonnées GPS des zones d'intervention. - Préparer la tournée afin d'optimiser les déplacements - Réaliser une analyse complète de l'environnement du futur site d'implantation: présence de réseaux, obstacles, contraintes d'accès, poteau déjà réalisé, etc. - Effectuer des reportages photos fiables et exploitables via tablette ou smartphone. - Saisir l'ensemble des informations dans l'outil informatique conformément aux procédures établies. - Vérifier la cohérence des données[...]

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Technicien / Technicienne énergie

Emploi Armée - Défense - Sécurité

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Au sein de la division technique électronique et armement, le titulaire du poste a pour mission d'assurer la formation des stagiaires en électroniques appliquée de l'ensemble des filières du domaine électronique armements de tout cursus. Le titulaire du poste est également responsable de la formation spécifique en électronique embarquée dédiée au JAGUAR. Cette double expertise permet d'offrir une formation complète et adaptée aux besoins des différentes filières, tout en garantissant une spécialisation pointue sur le JAGUAR. Il s'agit principalement d'utiliser la pédagogie adaptée à l'auditoire, concevoir les cours et leurs supports, assurer la formation initiale ou de perfectionnement du personnel, contrôler les connaissances acquises et entretenir ses propres connaissances. Le titulaire du poste encadre les stagiaires et participe également au maintien en condition opérationnelle des matériels complets du cours. Candidatures à faire avec CV et copie des diplômes jusqu'au 20 mars 2026. Il y aura une pré commission de sélection le 27 mars puis un essai de recrutement le 07 avril (épreuve théorique et pratique).

photo Baby-sitter

Baby-sitter

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Huest, 27, Eure, Normandie

Nous recherchons un(e) intervenant(e) expérimenté(e) pour assurer la garde d'enfants à domicile. Lieu : HUEST (27930) Type de contrat : CDI à temps partiel Rémunération : à partir de 14,02€ brut/heure (selon profil) Profil requis : minimum 1 an auprès des enfants, diplôme CAP AEPE (ou équivalent) obligatoire Horaires/Jours : Nous recherchons un(e) intervenant(e) véhiculé(e) pour la garde d'un enfant neuroatypique, afin d'intervenir auprès d'une famille dans le cadre d'un remplacement de 2 à 3 mois à partir de mi-mai, disponible en semaine paire : lundi 16h30-18h30 et mardi 15h15-17h15, ainsi que chaque mercredi de 13h00 à 17h00. Missions principales : - Établir une relation de confiance avec les parents et l'enfant - Observer l'environnement de l'enfant et analyser ses besoins - Adapter le mode de garde en fonction des attentes et des particularités familiales - Participer au développement psychomoteur et à l'éveil de l'enfant - Assurer la sécurité physique et affective des enfants - Prodiguer des soins d'hygiène et accompagner l'habillage - Accompagner les enfants à l'école, crèche ou à des activités extrascolaires - Proposer des activités ludiques auprès des enfants Si[...]

photo Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi

Lacanau, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Envie d'un job où tu es le chef d'orchestre du quotidien. dans un décor entre océan, forêts, lacs et estuaire ? Bienvenue à Médoc Atlantique Tourisme : 13 communes, des visiteurs toute l'année, et une équipe Accueil qui adore quand ça bouge (mais que ça reste carré !). Notre terrain de jeu : 13 communes emblématiques, de Lacanau à Soulac-sur-Mer, stars du tourisme balnéaire, sportif et nature. Et notre mission : faire rayonner ce petit coin de paradis à travers les médias, les campagnes de communication et les plus beaux projets de promotion du littoral atlantique. Ta mission (si tu l'acceptes) : faire tourner le Pôle Accueil - Information comme une horloge de Lacanau à Naujac-sur-Mer ! Au quotidien, tu déploies la stratégie Accueil-Information définie par la Responsable du Pôle et tu assures la coordination opérationnelle multisites : continuité de service, qualité, équipes, et petits imprévus (spoiler : il y en aura). Coordination opérationnelle & continuité de service - Organiser le fonctionnement quotidien des accueils et ajuster les priorités en temps réel - Garantir la continuité de service (pics de fréquentation, imprévus, renforts, remplacements) - Animer et coordonner[...]

photo Conseiller / Conseillère prévoyance santé

Conseiller / Conseillère prévoyance santé

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Villenave-d'Ornon, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Avec 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim. Découvrez l'intérim qui vous correspond ! Nous recrutons un(e) : Gestionnaire Santé Prévoyance : Poste basé à Villenave-d'Ornon Vos missions : Le poste de gestionnaire en assurance Santé et Prévoyance : Souscription, affiliation à des contrats Gestion des radiations des contrats, gestion des résiliations Gestion des demandes et des relances de pièces, Traitements de documents (chèques et bordereaux de cotisation) ainsi que la gestion des actes administratifs : changement d'adresses, de RIBs, de périodicité de paiement, de moyens de paiement, de numéros de téléphone, d'adresse e-mail Liquidation d'actes simples Demandes d'éditions de documents dont les cartes d'assurés Gestion des devis, de facturation hospitalière Réalisation d'actes de gestion en prévoyance comme la gestion des arrêts de travail et la saisie des IJSS (indemnités journalières de sécurité sociale) Saisie des activités exercées dans des outils de reporting et des éléments nécessaires au suivi des activités et à la qualité de service

photo Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Social - Services à la personne

Dol-de-Bretagne, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Description de l'établissement Le foyer de Vie TI GWEN est un établissement public hospitalier rattaché au Groupement des 2 Abbayes. Situé à DOL DE BRETAGNE, il accueille 40 résidents en situation de handicap psychique ou mental. Etablissement ouvert en janvier 2025, il regroupe des résidents en provenance du Foyer de Vie de la Résidence de l'Abbaye et de l'ancien Foyer de Vie de la Résidence de l'Orée du Bois. Conformément au code de l'action sociale et des familles, il « assure aux résidents un soutien médico-social et éducatif qui permet le développement de leurs potentialités et des acquisitions nouvelles, ainsi qu'un milieu de vie favorisant leur épanouissement personnel et social ». Le suivi psychiatrique est assuré par un médecin psychiatre du Centre de Santé Mentale Yves Pélicier (GHRE), des infirmiers du CMP de Dol de Bretagne et de la psychologue de l'établissement. Missions générales L'éducateur coordinateur est garant du projet de service et de son adéquation avec les besoins des résidents, les valeurs de l'établissement et les compétences des professionnels. Il a pour mission de planifier, organiser, piloter et contrôler le travail d'accompagnement proposé[...]

photo Technicien / Technicienne d'exploitation télécom

Technicien / Technicienne d'exploitation télécom

Emploi Electricité

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Le Groupe ALQUENRY, entreprise spécialisée dans le marché des télécoms, l'installation de poteaux téléphoniques et le déploiement de la fibre optique est présent sur le GRAND OUEST et compte plus de 80 collaborateurs. Dans le cadre d'un nouveau contrat et d'une création de poste , nous recherchons un(e) TECHNICIEN TELECOM POLYVALENT H/F pour l'activité Poteaux. Votre mission principale consiste à réaliser des reconnaissances terrain afin d'évaluer la faisabilité ou non des interventions. Vous intervenez en amont de nos équipes d'installation poteaux. Dans ce cadre, vos missions sont : - Prendre connaissance du planning hebdomadaire transmis par la conduite d'activité poteaux. - Récupérer et vérifier les coordonnées GPS des zones d'intervention. - Préparer la tournée afin d'optimiser les déplacements - Réaliser une analyse complète de l'environnement du futur site d'implantation: présence de réseaux, obstacles, contraintes d'accès, poteau déjà réalisé, etc. - Effectuer des reportages photos fiables et exploitables via tablette ou smartphone. - Saisir l'ensemble des informations dans l'outil informatique conformément aux procédures établies. - Vérifier la cohérence des données[...]

photo Technicien / Technicienne d'exploitation télécom

Technicien / Technicienne d'exploitation télécom

Emploi Electricité

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Le Groupe ALQUENRY, entreprise spécialisée dans le marché des télécoms, l'installation de poteaux téléphoniques et le déploiement de la fibre optique est présent sur le GRAND OUEST et compte plus de 80 collaborateurs. Dans le cadre d'un nouveau contrat et d'une création de poste , nous recherchons un(e) TECHNICIEN TELECOM POLYVALENT H/F pour l'activité Poteaux. Votre mission principale consiste à réaliser des reconnaissances terrain afin d'évaluer la faisabilité ou non des interventions. Vous intervenez en amont de nos équipes d'installation poteaux. Dans ce cadre, vos missions sont : - Prendre connaissance du planning hebdomadaire transmis par la conduite d'activité poteaux. - Récupérer et vérifier les coordonnées GPS des zones d'intervention. - Préparer la tournée afin d'optimiser les déplacements - Réaliser une analyse complète de l'environnement du futur site d'implantation: présence de réseaux, obstacles, contraintes d'accès, poteau déjà réalisé, etc. - Effectuer des reportages photos fiables et exploitables via tablette ou smartphone. - Saisir l'ensemble des informations dans l'outil informatique conformément aux procédures établies. - Vérifier la cohérence des données[...]

photo Préparateur / Préparatrice de commandes

Préparateur / Préparatrice de commandes

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Pagny-sur-Meuse, 55, Meuse, Grand Est

Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous[...]

photo Vendeur / Vendeuse en bijouterie

Vendeur / Vendeuse en bijouterie

Emploi E-commerce - V.P.C.

Folkling, 57, Moselle, Grand Est

Vous recherchez un travail épanouissant ? Vous souhaitez entamer une nouvelle carrière ou simplement avoir un complément de revenu ? Vous souhaitez un temps complet ou un temps choisi ? Vous voulez être votre propre patron ? Vous voulez aussi profiter de votre famille ? Vous voulez vous challenger ? CHEZ VICTORIA VOUS POUVEZ TOUT AVOIR A LA FOIS : - Vous gérerez votre emploi du temps, votre agenda, vos objectifs, - Vous travaillerez à votre rythme, pas de CA minimum à réaliser, ni de minimum de démo à faire, - Aucun diplôme ou expérience ne sont demandés. Seule votre motivation compte, - Il n'y a rien à payer : pas de kit, pas de licence. La collection des 350 bijoux vous est prêtée gratuitement, - On vous offre un kit de démarrage pour disposer du matériel administratif nécessaire comme les catalogues, les bons de commande... - Vous disposerez d'une e-shop personnelle et gratuite, - L'activité est compatible avec un autre travail en CDI ou CDD ou une autre VDI (hors bijoux,) - La rémunération est de minimum 23 % du CA réalisé et peut monter jusqu'à 34 % brutes, - En plus de la rémunération, vous gagnez des bijoux, des cadeaux et même des voyages, - Votre Animatrice[...]

photo Cadre dirigeant / Cadre dirigeante d'un service territorial

Cadre dirigeant / Cadre dirigeante d'un service territorial

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

La CCI Bourgogne Franche-Comté recrute pour le compte de la CCI (T) de la Nièvre, un(e) Directeur(trice) Appui aux entreprises et aux territoires. Missions principales : 1. Contribuer à l'élaboration puis mettre en œuvre la stratégie de la CCI de la Nièvre dans le domaine de l'appui aux entreprises : - Être force de proposition dans la conception de nouveaux services / prestations permettant de générer du Chiffre d'Affaires. - Organiser et impulser l'activité de l'équipe, fixer les objectifs, mettre en place les plans marketing, suivre et faciliter leur réalisation - Tenir les tableaux de bord, évaluer les résultats, prendre ou proposer des actions d'amélioration - Optimiser les ressources et les compétences - Participer à l'élaboration de la stratégie de la CCI et à la définition des projets - Animer ou concourir à l'animation de groupes de travail (collaborateurs et/ou élus) - Mobiliser les équipes sur des chantiers transversaux en décloisonnant et en mutualisant les compétences 2. Contribuer au développement économique des entreprises du département - Animer, dynamiser et développer les réseaux d'entreprises existants ou émergents sur le territoire. - Contribuer à l'information[...]

photo Maître / Maîtresse d'hôtel

Maître / Maîtresse d'hôtel

Emploi Restauration - Traiteur

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Le restaurant La Table du Mas, restaurant attenant à l'Holiday Inn Perpignan, un établissement 4 étoiles de 60 chambres recrute un(e) Maître d'Hôtel, En qualité de Maitre d'hôtel, vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation et de la gestion de l'ensemble des activités liées à la restauration. Vous assurez un service client de qualité tout en supervisant votre équipe. Vos missions : Management & organisation - Encadrer, animer et fédérer une équipe de 5 collaborateurs - Élaborer et optimiser les plannings du personnel - Accueillir, former et accompagner les nouveaux collaborateurs - Animer les briefings quotidiens et transmettre les consignes opérationnelles Service & exploitation - Superviser les services en salle, au bar et lors des petits-déjeuners - Organiser et coordonner les événements, séminaires et banquets - Garantir un accueil irréprochable et une qualité de service constante - Gérer les réclamations clients avec professionnalisme et diplomatie Gestion & suivi - Participer aux inventaires (boissons, matériel, consommables) - Assurer le contrôle des coûts - Réaliser les reportings d'activité et suivre les indicateurs de performance - Contribuer[...]

photo Employé / Employée de rayon libre-service

Employé / Employée de rayon libre-service

Emploi

Saint-Calais, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Carrefour Market Saint Calais recherche un(e) : Employé commercial (F/H) en alternance Votre profil : - Vous préparez un Bac professionnel, CAP, Titre pro en vente ou BTS MCO - Vous avez une connaissance ou sensibilité aux produits. - Vous avez le sens de l'accueil et vous aimez être au service des clients Vos missions : - Etre à l'initiative du contact clients. - Conseiller sur les produits - Développer les ventes, fidéliser les clients et communiquer la passion du produit. - Mettre en valeur les produits, réalise et contrôler l'étiquetage Les avantages de Carrefour Market : - Entreprise où l'ambiance[...]

photo Responsable logistique

Responsable logistique

Emploi

Fort-de-France, 972, Martinique, Martinique

Vous souhaitez vous orienter vers une carrière dans la logistique, le management d'équipe et l'optimisation des processus ? Vous cherchez une alternance stimulante, avec de vraies responsabilités et un accompagnement de qualité ? Rejoignez la BSCC (Branche Services Courrier Colis) en alternance et préparez un Titre Professionnel de niveau 6 - Responsable en logistique (Bac+3), tout en étant formé(e) sur le terrain au métier de Responsable Logistique. Partenaire éducatif : FORE ALTERNANCE MARTINIQUE Prise de connaissance des processus du traitement courrier à la Poste et plus particulièrement à la PIC Comprendre, organiser et tenir un ilot (chantier) afin de traiter l'acheminement du produit qui lui est confié Respecter et faire respecter les consignes de sécurité et de qualité attendues Mettre en place une synergie entre les UAP de la Brigade Matin et autres brigades Profil : Vous êtes titulaire d'un Bac+2 validé Vous êtes éligible au contrat d'apprentissage (moins de 30 ans à la signature du contrat) Une expérience dans la logistique ou la supply chain est un atout (y compris stages ou jobs d'été) Les avantages : Entreprise numéro 1 mondiale en termes de RSE Les labels[...]

photo Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter

Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter

Emploi Habillement - Mode - Sport

Porto-Vecchio, 992, Corse-du-Sud, Corse

Nous recherchons un(e) Vendeur(se) motivé(e) pour rejoindre notre boutique de prêt-à-porter et accessoires située au sein de la galerie marchande d'Auchan, à Porto-Vecchio. Vous jouerez un rôle clé dans l'accueil de la clientèle, la mise en valeur des produits et la bonne tenue de la boutique. Missions principales : - Accueil et conseil personnalisé auprès de la clientèle. - Encaissement des achats et gestion quotidienne de la caisse. - Mise en rayon, réassort et merchandising, y compris la préparation des vitrines. - Entretien de la boutique et maintien d'un espace de vente propre et agréable. - Réception et gestion des stocks : contrôle, étiquetage, rangement. Prise de poste pour mars 2026. Salaire de 1800 euros net.

photo Conseiller / Conseillère immobilier

Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Sartène, 992, Corse-du-Sud, Corse

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur toute la Corse même sur les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner[...]

photo Conseiller / Conseillère immobilier

Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Propriano, 992, Corse-du-Sud, Corse

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur toute la Corse même sur les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner[...]

photo Médecin spécialiste

Médecin spécialiste

Emploi Hôpitaux - Médecine

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Centre Médical Rhône Azur - Gap (05000) L'UGECAM PACA Corse recherche, pour son établissement Centre Médical Rhône Azur (CMRA) situé à Gap, un(e) Médecin Spécialiste en Médecine Physique et Réadaptation (MPR) dans le cadre d'un contrat CDD de 11 mois. Présentation de l'établissement: Doté d'une capacité de 25 lits d'hospitalisation complète et 17 places d'hôpital de jour, le CMRA Gap est spécialisé dans : - Les affections du système nerveux. - Les affections de l'appareil locomoteur. - Les affections cardiovasculaires. Intégré au réseau de l'UGECAM, cet établissement bénéficie d'une expertise reconnue dans l'accompagnement des patients en post-aigu. L'équipe médicale est complétée par deux médecins généralistes (1,7 ETP), dont un titulaire d'un DIU MPR. Votre Mission : Sous l'autorité hiérarchique du Directeur d'établissement et fonctionnelle du Médecin Coordonnateur, vous intégrez une équipe pluridisciplinaire dynamique. Vos activités principales incluent : - Avoir en charge la responsabilité d'une unité de soins en Médecine Physique et Réadaptation - Participer au tableau d'astreintes de l'établissement. - Prescrire et/ou réaliser les examens complémentaires,[...]

photo Employé / Employée de ménage

Employé / Employée de ménage

Emploi Hôtellerie - Camping

Vans, 73, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

Rejoignez le Domaine des Chênes : devenez la personne qui fait commencer les vacances avec le sourire Qui sommes-nous ? Le Domaine des Chênes est un camping familial 4 étoiles situé en Ardèche, au cœur d'un parc de chênes centenaires. Entouré de paysages naturels remarquables, notre établissement propose une expérience authentique entre nature, confort et convivialité. Labellisé Camping Qualité et Qualidog, nous mettons un point d'honneur à offrir à nos vacanciers un accueil irréprochable et des séjours mémorables, que ce soit en mobil-home, en éco-tente ou sur nos emplacements. Au Domaine des Chênes, nous sommes convaincus d'une chose : ce sont les détails invisibles qui créent les plus beaux souvenirs. Dans le cadre d'un CDD saisonnier à temps partiel (15h/semaine) du 04 mai au 30 août 2026, vous intervenez au cœur de l'expérience client. En tant qu'employé(e) de nettoyage, vous êtes cette petite fée magique qui rend visible l'invisible. Vous êtes la personne qui fait que les vacances démarrent bien. Avant même que les vacanciers ne posent leurs valises, votre travail crée cette première impression décisive : un lieu propre, accueillant, rassurant. Vous êtes un maillon[...]

photo Conducteur / Conductrice de camion-benne

Conducteur / Conductrice de camion-benne

Emploi Transport

Barret, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Nous proposons 3 postes de conducteurs routiers /conductrices routières (H/F/) permis SPL titulaire de la FIMO (ou FCO) + ADR de BASE valide pour du transport de bennes céréalières. - 2 Postes en zone courte avec quelques découcher Le camion est à ramener au dépôt à Barret quand il n'y a pas de découché, notre activité est dépendante des clients qui se trouvent géographiquement en région ou au national, ce qui conditionne l'organisation des livraisons. ORGANISATION DU TRAVAIL : - La prise de poste et le retour se font au dépôt à BARRET (Charente), avec départ à 5h du matin. - Travail du lundi au vendredi. - Découchés selon la planification et selon le poste COMPETENCES REQUISES : Nous attendons de nos collaborateur - une rigueur et motivation dans vos missions - une implication dans le respect de la réglementation routière et du transport - respect de votre outil de travail - Savoir lire une carte routière et un atlas Rejoignez notre équipe de conducteurs, participez et partagez collectivement, La Route en sera plus Belle. CONDITIONS SALARIALES : Salaire : taux horaire 12.50 €/H + Prime Grand déplacement Mutuelle prise en charge à 100% ***Envoyer un CV[...]

photo Serveur / Serveuse en restauration

Serveur / Serveuse en restauration

Emploi Restauration - Traiteur

Saint-Cast-le-Guildo, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Nous organisons le forum emploi saisonnier le 28 février de 9h00 à 13h00 à Saint-Cast-Le -Guildo en postulant nous vous transmettrons une invitation pour y participer. Missions : Accueillir et installer les clients Prendre les commandes et assurer le service en salle Conseiller la clientèle sur les plats et boissons Veiller au bon déroulement du service Encaisser les règlements Participer à l'entretien et à la mise en place de la salle Profil recherché : Expérience exigée de 2 à 3 saisons minimum en restauration Bonne présentation et excellent sens du relationnel

photo Conseiller / Conseillère en création d'entreprise

Conseiller / Conseillère en création d'entreprise

Emploi

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Chez EXPERTS-GESTION Gcl, nous avons une conviction simple : aucun dirigeant ne devrait piloter son entreprise seul. Notre mission est d'apporter aux entrepreneurs un copilote engagé, capable de transformer leur visibilité, leur organisation, leur performance et la valeur de leur entreprise. Nous accompagnons les dirigeants de TPE-PME avec une approche humaine, concrète et orientée résultats. EXPERTS-GESTION Gcl, c'est un réseau d'entrepreneurs passionnés qui partagent les mêmes valeurs : proximité, indépendance, transparence et impact. Chaque Expert-Gestion accompagne ses clients avec une vision claire : rendre simple ce qui est complexe et faire avancer, chaque jour, les entreprises qu'il conseille. Nous mettons à disposition une méthode éprouvée, des outils puissants, une communication moderne et un collectif toujours présent. Parce que nous croyons que la réussite d'un dirigeant se construit à deux. EXPERTS-GESTION Gcl : l'accompagnement qui change la trajectoire de votre entreprise. Le poste : Consultant(e) indépendant(e) : devenez le copilote stratégique des dirigeants Vous accompagnez déjà des entreprises. Vous intervenez sur des missions de conseil,[...]

photo Commercial(e) auprès d'une clientèle d'entreprises

Commercial(e) auprès d'une clientèle d'entreprises

Emploi

Fenouillet, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Rejoignez Work 2000 à Fenouillet en tant que Commercial(e) ! Work 2000, pionnière du recrutement en intérim, CDD et CDI depuis plus de 30 ans, recherche son/sa Commercial(e) d'agence en CDI à temps plein. Envie de rejoindre une entreprise en pleine expansion et d'évoluer sur un marché compétitif ? Alors ce poste est fait pour vous ! Vos missions : au cœur du recrutement et du développement Sous la supervision du Responsable de secteur/Responsable d'agence/Directeur commercial, vous jouerez un rôle clé dans le développement et la fidélisation de notre clientèle : DEVELOPPEMENT COMMERCIAL : Développer un portefeuille clients/prospects sur le périmètre géographique de l'agence. Négocier et élaborer des propositions commerciales en respectant la stratégie tarifaire et déontologique de Work 2000. GESTION DE LA RELATION CLIENT : Gérer votre portefeuille d'entreprises : organiser vos rendez-vous, identifier les besoins et proposer des solutions sur mesure (intérim/placement), toujours en conformité avec la législation. RECRUTEMENT ET GESTION DES INTERIMAIRES : Contribuer au recrutement : rechercher, sélectionner, suivre et fidéliser les meilleurs intérimaires pour répondre[...]

photo Commercial(e) auprès d'une clientèle d'entreprises

Commercial(e) auprès d'une clientèle d'entreprises

Emploi

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Rejoignez Work 2000 à Rennes en tant que Commercial(e) ! Work 2000, pionnière du recrutement en intérim, CDD et CDI depuis plus de 30 ans, recherche son/sa Commercial(e) d'agence en CDI à temps plein. Envie de rejoindre une entreprise en pleine expansion et d'évoluer sur un marché compétitif ? Alors ce poste est fait pour vous ! Vos missions : au cœur du recrutement et du développement Sous la supervision du Responsable de secteur/Responsable d'agence/Directeur commercial, vous jouerez un rôle clé dans le développement et la fidélisation de notre clientèle : DEVELOPPEMENT COMMERCIAL : Développer un portefeuille clients/prospects sur le périmètre géographique de l'agence. Négocier et élaborer des propositions commerciales en respectant la stratégie tarifaire et déontologique de Work 2000. GESTION DE LA RELATION CLIENT : Gérer votre portefeuille d'entreprises : organiser vos rendez-vous, identifier les besoins et proposer des solutions sur mesure (intérim/placement), toujours en conformité avec la législation. RECRUTEMENT ET GESTION DES INTERIMAIRES : Contribuer au recrutement : rechercher, sélectionner, suivre et fidéliser les meilleurs intérimaires pour répondre aux[...]

photo Commercial(e) auprès d'une clientèle d'entreprises

Commercial(e) auprès d'une clientèle d'entreprises

Emploi

Verpillière, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Rejoignez Work 2000 à La Verpillière en tant que Commercial(e) ! Work 2000, pionnière du recrutement en intérim, CDD et CDI depuis plus de 30 ans, recherche son/sa Commercial(e) d'agence en CDI à temps plein. Envie de rejoindre une entreprise en pleine expansion et d'évoluer sur un marché compétitif ? Alors ce poste est fait pour vous ! Vos missions : au cœur du recrutement et du développement Sous la supervision du Responsable de secteur/Responsable d'agence/Directeur commercial, vous jouerez un rôle clé dans le développement et la fidélisation de notre clientèle : DEVELOPPEMENT COMMERCIAL : Développer un portefeuille clients/prospects sur le périmètre géographique de l'agence. Négocier et élaborer des propositions commerciales en respectant la stratégie tarifaire et déontologique de Work 2000. GESTION DE LA RELATION CLIENT : Gérer votre portefeuille d'entreprises : organiser vos rendez-vous, identifier les besoins et proposer des solutions sur mesure (intérim/placement), toujours en conformité avec la législation. RECRUTEMENT ET GESTION DES INTERIMAIRES : Contribuer au recrutement : rechercher, sélectionner, suivre et fidéliser les meilleurs intérimaires pour répondre[...]

photo Agent / Agente des services hospitaliers

Agent / Agente des services hospitaliers

Emploi Social - Services à la personne

Aurec-sur-Loire, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous assurez l'entretien des locaux et apportez aide dans tous les gestes de la vie quotidienne aux personnes âgées y compris passage aux toilettes ou aide aux toilettes avec l'aide soignante. Vous justifiez idéalement d'une expérience en maison de retraite mini 6 mois. Poste à pourvoir de suite dans le cadre d'un CDD de 1 mois à temps plein avec possibilité de reconduction. Salaire suivant la grille indiciaire. Horaire en poste matin 6h45 à 14h15 et soir 14h00 à 21h30 + 1 WE/2 travaillé

photo Opérateur(trice) programmeur(se) de centre d'usinage

Opérateur(trice) programmeur(se) de centre d'usinage

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Couteuges, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

SEMAINE DE 4 JOURS POSSIBLE !! Raison d'être du poste Le Régleur / Programmeur CN est responsable de la programmation, du réglage, de l'optimisation et du suivi de la production sur machines d'usinage complexes à commande numérique (fraisage, tournage, centres multi-axes, transfert ou combinés). Il intervient dans un contexte de très haute précision et de finition esthétique, propre à la fabrication de composants métalliques pour bracelets de montres (maillons, attaches, boîtiers intermédiaires, boucles, axes, etc.). Son objectif est de garantir la conformité géométrique, dimensionnelle et visuelle des pièces tout en optimisant les cycles d'usinage et la durée de vie des outils. ________________________________________ II. Environnement technique - Parc machines : o Centres d'usinage CN 3 à 5 axes (Fanuc / Siemens / Heidenhain / Brother / Willemin-Macodel / Bumotec). o Machines Tranferts 28 axes (Fanuc) o Tours CN bi-broches, axes C/Y, embarreur et ravitailleur automatique. - Matériaux usinés : o Acier inox horloger 316L, titane grade 2 et 5, laiton, or, métaux précieux, aciers trempés. - Logiciels FAO / CAO : o Mastercam, GibbsCAM, TopSolid, SolidWorks, Catia (selon configuration). o[...]

photo Accompagnant Educatif et Social (AES)

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Social - Services à la personne

Bais, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Description du poste : Nous recherchons pour la FDV du Pôle médico-social Bais-Hambers notre futur Aide-soignant / Accompagnant éducatif et social / Aide médico-psychologique pour un remplacement suite à une disponibilité ! Description structure : Le Pôle médico-social Bais-Hambers regroupe 4 secteurs d'activités (EHPAD, FAM, MAS et FdV), répartis sur 3 sites différents (Le Rochard, Les Bleuets et Blanche Neige). C'est un établissement public autonome appartenant à la Fonction Publique Hospitalière. Présentation FDV : Le secteur Foyer de Vie est implanté dans l'établissement « Blanche Neige » et accueille des personnes atteintes de déficience intellectuelle et psychique. Il est composé de 31 places d'hébergement permanent, d'une place d'accueil temporaire et 3 places d'accueil de jour. Le FdV accueille des personnes adultes dont le handicap ne permet pas ou plus d'exercer une activité professionnelle, y compris en milieu protégé. Les personnes bénéficient d'une autonomie suffisante pour se livrer à des occupations quotidiennes. Vous serez sous la responsabilité de la responsable de site. Missions et responsabilités : Aide au lever, coucher, toilette, habillage et alimentation[...]

photo Préparateur / Préparatrice de commandes

Préparateur / Préparatrice de commandes

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Moncel-lès-Lunéville, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Au cœur d'une plateforme logistique, vous serez en charge : - de la réception - de la gestion du stock - de la préparation de commandes - du chargement Utilisation des chariots R489 Cat. 3 principalement Rassures-toi il n'y a pas de commandes vocales : Tu travailleras du lundi au vendredi 830-12h/13h-17h30 (vendredi 16h30) Quelques samedis possibles sur la base du volontariat uniquement Indemnité kilométrique 0.10 € net par kilomètres dans la limite de 80 km A/R par jour Mission de plusieurs mois (environ 3 à 6 mois)

Ressources supplémentaires